1968 年生
現任 Luxgen行銷協理
1994 曾任職奧美廣告 負責卡地亞 戴安芬等客戶
1995-1997 曾任Honda品牌City Civic行銷及產品規劃工作
1997-1998 國產汽車Opel及新事業品牌規劃
1998-2006 歷任Mazda 品牌及公共事務經理 市場部經理
Mazda總經理 成功塑造Mazda品牌形象
2006-2008 Ford行銷處處長 成功上市王建民合作Campaign
/Escape 活的精采及NBX
2009-now Luxgen行銷協理 負責品牌建立產品規劃 廣告宣傳公關
成功上市品牌台灣 及Lauxgn7上市
兼任淡江大學行銷講師 中時廣告金像獎評審
現任 Luxgen行銷協理
1994 曾任職奧美廣告 負責卡地亞 戴安芬等客戶
1995-1997 曾任Honda品牌City Civic行銷及產品規劃工作
1997-1998 國產汽車Opel及新事業品牌規劃
1998-2006 歷任Mazda 品牌及公共事務經理 市場部經理
Mazda總經理 成功塑造Mazda品牌形象
2006-2008 Ford行銷處處長 成功上市王建民合作Campaign
/Escape 活的精采及NBX
2009-now Luxgen行銷協理 負責品牌建立產品規劃 廣告宣傳公關
成功上市品牌台灣 及Lauxgn7上市
兼任淡江大學行銷講師 中時廣告金像獎評審
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李昌益 強勢溝通激發購買慾 聯合新聞網 2006/03/20
印象中,汽車商品的平面廣告,產品的圖像會占去大部分的視覺空間,
不過最近在報上,常會看到一篇逆向操作的「字海」汽車廣告,這可
是出自於福特六和汽車新任行銷處長李昌益的創意。
李昌益希望藉由品牌精神,及產品源自歐洲強勢與消費者溝通,重新
燃起車主心目中對福特熱愛。
不過最近在報上,常會看到一篇逆向操作的「字海」汽車廣告,這可
是出自於福特六和汽車新任行銷處長李昌益的創意。
李昌益希望藉由品牌精神,及產品源自歐洲強勢與消費者溝通,重新
燃起車主心目中對福特熱愛。
當零利率、削價等促銷手法失靈的年代,新車銷售量不斷下滑,該如何
操作行銷策略,讓各家車廠費盡心思。李昌益認為,必須要回到出發點,
重新和消費者溝通品牌價值以及產品性能,才是品牌永續發展的不二法
門。
今年不到40歲的李昌益,在國內汽車業經歷相當多年。福特六和1997年
成立MazdaTaiwanr接手馬自達汽車代理全後,李昌益加入,從市場部經
理做起。
馬自達汽車當年打出「日本精緻文化」的品牌定位後,銷售連年攀升,
2001年成為國內第五大汽車品牌,不僅是國內成長最快速的汽車品牌,
更成為馬自達在全球成長最快速的市場。李昌益也因此獲重用在2003
接下Mazda Taiwan總經理職務。
市場上都知道,馬自達的產品定價雖然比競爭品牌同級車高、折價空
間小得可以,但銷售量依舊年年成長,熱銷車款缺車更是家常便飯。
馬自達成功經驗,讓李昌益更肯定找回品牌價值的行銷策略重要性。因
此當李昌益今年初轉換至福特任職後,認定品牌價值與精神的重要性。
以最近常出現的福特Focus平面廣告為例,李昌益打破汽車廣告以零利
率、折價優惠為主的宣傳模式,以文字陳述的方式,和消費者討論福特
車款的價值。
李昌益說,福特品牌的光榮歷史、Focus ST超越他廠跑車的性能本質、
以及物超所值的價格,構成他力體行銷Focus的X、Y、Z軸。李昌益認
為,歐洲福特有不輸其他德國車品牌的性能與價值,但在台灣卻老被認
為是「大眾車」品牌,在消費者心目中出發點就矮了一截。
對Focus有百分之百的信心還不夠,需要事實佐證。李昌益找出兩項紀
錄,其一是Focus廠車奪下今年WRC賽事前兩站─蒙地卡羅與瑞典站的冠軍
,另一個則是Focus ST在德國紐柏林賽道上,擊敗保時捷Boxster等眾家
跑車的事實,為自家產品加分。
錄,其一是Focus廠車奪下今年WRC賽事前兩站─蒙地卡羅與瑞典站的冠軍
,另一個則是Focus ST在德國紐柏林賽道上,擊敗保時捷Boxster等眾家
跑車的事實,為自家產品加分。
透過文字,李昌益讓消費者知道,紐柏林賽道被世界各大汽車專業媒體
公認難度最高的「超跑聖堂」,同時也是車身強度與底盤調校的最佳測
試場。
李昌益特別強調,能在9分鐘內完成單圈紐柏林賽道,為評斷強悍性能名
駒的標準,彰顯Focus ST創下8分51秒成績的難能可貴,尤其能並駕齊驅
的多半是要價超過數百萬元的超級跑車,更能凸顯系出同門的Focus「物超
所值」。
公認難度最高的「超跑聖堂」,同時也是車身強度與底盤調校的最佳測
試場。
李昌益特別強調,能在9分鐘內完成單圈紐柏林賽道,為評斷強悍性能名
駒的標準,彰顯Focus ST創下8分51秒成績的難能可貴,尤其能並駕齊驅
的多半是要價超過數百萬元的超級跑車,更能凸顯系出同門的Focus「物超
所值」。
除了廣告行銷策略轉彎,更重要的是第一線的銷售人員觀念轉變。李昌益
說,要讓消費者改變對福特的印象,首先就要改變銷售人員的觀念,要讓
他們知道,除了和消費者講價格、送配備外,還有產品的性能、光榮的戰
績以及品牌的精神可以和消費者溝通。
說,要讓消費者改變對福特的印象,首先就要改變銷售人員的觀念,要讓
他們知道,除了和消費者講價格、送配備外,還有產品的性能、光榮的戰
績以及品牌的精神可以和消費者溝通。
【經濟日報/記者陳信榮報導/20060319】
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